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第11节(2 / 3)

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合夏季解暑的冷萃茶。”

时文奎不住地点脑袋,表示了对他的认可

他不考徐欥时汐集团所涉猎到的专业领域布局,因为他知道徐欥不懂这些,不过一位刚毕业的大学生,他要是考他这些,属实有些难为人了,也显得不地道不厚道。

何况时汐集团的专家战略团那么多,也不差他这一位,那么,他就考考他的基本功,基本文化素养,生意场,茶文化与酒知识,缺一不可。

时舒国外生活的时间长,对国内的这些茶文化、酒文化了解得比较少,而这个年轻的助理倒是可以弥补一下她这方面的缺失。

想到年轻人出身贫苦家庭,不防给他一个机会。

他又追着问:“那你也一定会做饭吧?”

“会一些家常菜的基本做法,但口味可能没办法和外面的餐厅比较。”

“荤素搭配,营养全面就行。”时文奎邀请徐欥坐在红木沙发上,继续他的提问:“你觉得一名优秀的总裁助理,需要具备哪些条件?你觉得你有哪些优势?”

徐欥清楚自己的短板。

公司的顶层设计他没有能力参与,公司的战略规划、投资布局这些他暂时都无法为时总分忧。

一个优秀的总裁助理必定是一个综合能力很强的候选人,徐欥脑中想起一个人。

“像高董助那样的前辈。”

徐欥认为自己胜任总裁助理一职,当前并没有任何优势。

他很感谢时总能够给他这个机会。

因为资历的浅薄,除了加倍努力向优秀的总裁助理特质去贴近外,好像别的承诺都过于轻率。

不过。

短时间内,他能够做的还有——

“了解时总的一切喜好和习惯,并对此守口如瓶。”

他作为工作助理,协调各方面资源,尽全力完成时总交办的任何事项,在获得时总的信任之后,能够兼顾她生活助理一职,照顾她的生活起居。

照顾她的生活起居。

就是这句话直接击中了时文奎,老董事长爽朗的笑声回荡在会客室内:“对,没错。”

“你的任务就是照顾她的生活起居,叫她按时吃饭,少喝咖啡,多喝牛奶。”

……

消失了一上午的高博面无表情地敲开会客室的门,提醒时董事长会议要开始了。

徐欥第三次看见他,心想,高董助不爱笑。

时文奎点点头,示意徐欥下次再和他交流:“送你本书。”

和董事长的“交流”完毕或者说面试完毕,徐欥离开董事长会客室,轻轻吐了口气,低头看着时董送给他的书——

《如何成为优秀的总裁助理》

徐欥对刚才自己的面试表现其实没多少信心。

但没走多远,他听见时董在会客室里和高董助说:“徐助理,对吧?我有点喜欢他了。”

总裁办公室邻着董事长办公室,中间隔着秘书办,用于董事长和总裁之间的信息共享。

徐欥的工位就在秘书办,和高董助共享一张办公工位,是隔断开的同桌。

徐欥在门外站了一会儿,打量完办公室的布局,才迈开双腿,他正打算走进去办公室,突然被人从后面握住手臂,下意识转过身,耳边响起董助沉冷的声音:“跟我来”。

徐欥虽然觉得董助的行为有些莫名怪异,仍好脾气的跟着他进了会客室。

高博没有与徐欥寒暄,只是面无表情地递给他一个手提纸袋,巴掌大小的纸袋,也装不了多少东西。

徐欥有些疑惑:“董助给我的是?”

高博当然不会打开手提纸袋,并耐心地去一样一样告诉他,纸袋里是什么物件,有什么作用。

给完他纸袋之后,高博就走了。

徐欥摸不透董助的行为和态度,他挠挠后颈,有些不太习惯。原来在长榆的时候,可能是因为他是张高磊总经理的助理这层身份,大家沟通交流都相对顺畅,像董助这样高冷的前辈比较少见,更没有直接接触过。

不过,徐欥也没太在意,每个人都有他自己独特的个性特征。他见过形形色色的人,人生百态,何况,职场中重要的一课,便是要学会如何和形形色色的人协同工作。

他打开手提纸袋,并打算按照董助的要求,把它们一一放进背包里。

手探进纸袋。

首先摸到并拿出来的是一包女士细烟,烟盒上的“吸烟有害健康”比薄荷爆珠几个字更要醒目。

徐欥的手顿了顿,时总她,有吸烟的习惯吗?

在长榆的时候,徐欥并没有看到过时总吸烟,徐欥乐观地想,想必时总烟瘾也不是很重。

但他还是接受了董助的良苦用心,将这盒女士细烟放进双肩背包里,以便不时之需。

并且,他记住了这款女士烟的品牌和口味。

第二样物品是一瓶安眠药。

处方药,瓶身的标签处写着每两日服一粒,并备

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